야간수당 계산기
22시~06시 근무에 대한 야간근로수당 계산
야간근로 시간대
22:00 ~ 06:00
이 시간대 근무 시 50% 가산 (5인 이상 사업장)
야간수당 계산
야간 가산수당 (50%)
20,640원
기본 야간 임금
41,280원
4시간 × 10,320원
가산 포함 총액
61,920원
150% 적용
매일 4시간 야간 근무 시 월 가산수당
448,404원
주 5일 × 4.345주 기준
야간 근로시간별 수당 비교 (시급 10,320원)
| 야간시간 | 기본임금 | 가산수당 | 총 지급액 |
|---|---|---|---|
| 1시간 | 10,320원 | 5,160원 | 15,480원 |
| 2시간 | 20,640원 | 10,320원 | 30,960원 |
| 3시간 | 30,960원 | 15,480원 | 46,440원 |
| 4시간 ✓ | 41,280원 | 20,640원 | 61,920원 |
| 5시간 | 51,600원 | 25,800원 | 77,400원 |
| 6시간 | 61,920원 | 30,960원 | 92,880원 |
| 7시간 | 72,240원 | 36,120원 | 108,360원 |
| 8시간 | 82,560원 | 41,280원 | 123,840원 |
🌙 야간수당 완벽 가이드
야간수당은 근로기준법 제56조에 따라 22:00 ~ 06:00 사이 근로에 대해 통상임금의 50%를 가산 지급하는 수당입니다. 5인 이상 사업장에 의무 적용됩니다.
📐 야간수당 계산 공식
야간 가산수당 = 야간 근로시간 × 시급 × 50%
야간 + 연장 중복 시
총 200% 지급 (기본 100% + 야간 50% + 연장 50%)
야간 + 연장 + 휴일 모두 중복 시
총 250% 지급 (기본 100% + 야간 50% + 연장 50% + 휴일 50%)
⏰ 야간 시간대
22:00 ~ 06:00
이 시간대 근무 = 야간수당 발생
❓ FAQ
Q. 5인 미만 사업장도 야간수당을 줘야 하나요?
A. 5인 미만은 야간 가산수당 지급 의무가 없습니다. 다만 근로계약에 따라 지급할 수 있습니다.
Q. 야간근무와 연장근무가 겹치면?
A. 야간 가산 50%와 연장 가산 50%가 각각 더해져 기본급 대비 총 200% (2배)가 지급됩니다. 여기에 휴일근로까지 겹치면 휴일 가산 50%가 추가되어 최대 250%까지 올라갑니다.
Q. 왜 250%가 아니라 200%인가요?
A. 근로기준법 제56조의 가산은 기본임금(100%) 위에 사유별로 50%씩 더하는 방식입니다. 야간+연장만 겹치면 100%+50%+50%=200%이고, 250%는 야간·연장·휴일근로가 동시에 겹칠 때만 적용됩니다.
⚠️ 주의사항
- • 5인 이상 사업장: 야간수당 지급 의무가 있습니다.
- • 건강 영향: 야간근로는 건강에 악영향을 줄 수 있으므로 충분한 휴식이 필요합니다.
- • 미지급 시: 근로기준법 위반으로 처벌받을 수 있습니다.
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